大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于局长测评手机的问题，于是小编就整理了2个相关介绍局长测评手机的解答，让我们一起看看吧。
年终考核，我给分管领导打了差评，但是被他知道了，我该怎么办？
不知道你是否已经跟领导谈了，如果没谈，我的 建议是：如果你是在私企工作赶紧找下家，如果在国企的话不想跳槽只能自己私下里给领导说好话了。
因为：
①直属领导已经跟你不合。
②直属上级领导很明显跟分管领导一条心，否则不会给他看评价。
③大领导跟你的分管领导关系好，怎么可能因为一个员工责备他。如果他真的铁面无私责备了你的分管领导，你的领导会更恨你，你更不好过。
在这里也跟大家提个醒：不要给领导打差评，无 论是不是匿名。因为，这是最极端的沟通方式。
考核就是***，打分的基本不是群众，是上级领导，你就是给他打了差评，也影响不到领导什么，但是让他知道，他就会时不时给你穿小鞋，但是反过来他也知道群众有不满意的地方了，现在领导比群众难做！我打了20多年领导的年终考核了，随便打，就是全部打差，一点不影响他们升职加薪！
不用怕，泰然自若，顺其自然，不会发生任何事情。即使分管领导知道了，也基本不会影响考核结果，下级给上级做评议形式大于内容，何况你才1票，起不到决定作用，基本是忽略不计。不过，这货要是小心眼，他一定记恨你，给你穿小鞋，制造麻烦，回报你的差评。有水平的领导会高看你一眼，注意你的态度，并加以改正
给领导打差评这种事本来就是个低情商的做法。
你想挽回有两个办法：
一是给自己找个理由。领导什么时候惹火你了，所以生气，打了
差评；
二是单位主要领导和你的分管领导关系如何。如果是一般，也不用过渡害怕。
职场上干工作，就靠表演，就看谁演得好，哪怕犯了错，也要学会表演，不但不会被领导责罚，还会被提拔重用！
古人认罪的方式有很多种，比如在公开场合当着很多人的面:
1.背上荆条去认罪（廉颇）；
2.自己在大腿上挖一块肉（保命）；
3.自断一条腿（保命）；
4.把自己头发剪下来几根（曹操）；
这是肉体惩罚，外行看热闹，内行看门道。肉体惩罚只是表面现象，或者叫行为艺术，表演性质大过实际内容，本质是:
古人比较狠，你不用学他们肉体惩罚，但是你的认错态度和诚意要拿出来:
第一步:你公开道歉，痛哭流涕，就看你的表演天赋了！
第二步:工资拿出一半，和领导说，买***中了5000大奖，私下邀请领导晚上去嗨，叫上几个美女，把钱花光！
液冷散热加双turbo，荣耀note10的游戏体验怎么样？
感谢您的阅读！
兴许是腾讯对于荣耀note10的优化还不够，所以《王者》和《***》的表现卡顿、掉帧。这是不是又要牵扯到华为和腾讯的纠葛了，但是这一次华为和网易合作《荒野行动》，是否分了腾讯游戏的蛋糕呢？液冷散热+双turbo技术再强也抵不过游戏公司的优化啊！
话不多说，先看机友怎么说
大家可以到某东上看下机友的反馈，大部分偏向于荣耀NOTE10在液冷散热+双turbo技术的加持下，表现优异的，但是个别反映的情况也不容忽视，我们看看网友的评测图：
通过机友的评测，荣耀note10在测试***战场的时候，表现优异，帧数稳定在40左右，CPU消耗16%。
当然，我们能够看到在《荒野行动》中，表现更为优异，毕竟华为和网易的合作，加上手机自身的技术，让帧数稳定在60，温度控制在32左右，全程不卡顿。
优化啊，适配吧！
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智能手机的竞争现在已经进入了深水区，这个深水区就是手机竞争的市场细分，各手机商家除了旗舰机的全面均衡以个，更多的手机竞争都向市场细化方面发展，我们也知道小米发布了黑鲨手机，努比亚手机也有专业的游戏手机发布，而华为并没有发布过相对专业的游戏手机，但是在推荐自己的新技术GPU Turbo图形优化技术的时候发布了一款手机叫荣耀Play，但是它并没有定位成游戏旗舰手机。还是千元机的定位。而时隔二年才发布的荣耀Note10，更多的定位就是游戏的性能表现上。
荣耀Note10也确实有新技术的应用，那就是不单有图形优化GPU Turbo技术，更有CPU Turbo技术，以及配以独立按键，还有的就是对于游戏手机一直都是一个起热问题的处理，使用了液冷方式，达到了PC专业区的降温方式。专注为游戏打造的荣耀Note10在游戏方面的表现更加出众。
应该说行业内的人士基本都知道，华为手机整体在游戏方面的表现都是不如意的，因为麒麟处理器对于游戏的优化不足，游戏体验一直不如骁龙处理器和苹果的A系处理器，但是GPU优化技术提出之后，华为手机游戏体验得到了质的飞跃，而在荣耀Note10这求救手机上，对于游戏专业级的硬件和系统支持，在游戏方面也是要和小米以及努比亚等公司的专业游戏手机进行对抗，在这个相对细分的市场上，也有要好产品占领市场巩固自己的市场领导地位。目前还没有深入评测这款手机，但是从一些热门游戏的体验来看，表现优秀，超越其它专业游戏手机是没有问题的。同时对于华为的下一代麒麟980处理器，更加的期待有更强的表现。
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到此，以上就是小编对于局长测评手机的问题就介绍到这了，希望介绍关于局长测评手机的2点解答对大家有用。
