大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于招聘 手机测评的问题，于是小编就整理了3个相关介绍招聘 手机测评的解答，让我们一起看看吧。
手机招聘到底是真还是***呢？大家评论一下？
要去正规的招聘网站找哦
我也不知道能不能用真***来说
有些是真的招人，这是不用质疑的
但有些却是变相招人
比如一些培训机构，打着要培训几个月的那种，工作后还要交钱给他们，要仔细的辨认，面试的时候要问清楚
还有一些是长期挂着招聘信息的，你可能会怀疑是***的，是一些人事为了完成业绩，可能有这个现象，但是她们也是真的招人，只是不急，遇到优秀的人会招入
还有一些会存档，等招人才打电话
最后一个最重要咯，要记住，要交钱💰的，绝对是骗人的，有些说什么招你了，面试成功了要教什么资料钱什么的，不能信
58是一个开放性的平台，这就需要求职者自己查公司信息，查职位描述漏洞，避免上当，58有专门人员审核信息，难免会有遗漏的，先交钱的就要斟酌了，希望你不要上当...
智联招聘是真的吗？怎么***和手机号都必须要填上？
填了你会后悔。以前曾注册过，填上了，还传过照片。然后就有各种垃圾短信电话骚扰，威胁我不聊天的话把我***号公布出去换句话说，你填多少，泄露多少。也不知道那些无聊的人是怎么看到的不公开的简历智联就是个垃圾
企业招聘账号绑定手机号码有什么影响？
公司绑定手机号对员工并没有直接的影响。公司绑定手机号主要是为了统一管理和方便联系，例如在联系员工、发布通知、提供服务等方面。
员工可以选择是否绑定自己的手机号，这不会影响其在公司中的地位、权利和职责。
但是，如果员工需要使用公司的某些服务，如门禁、用餐等，可能需要绑定手机号以便验证身份。此外，如果员工离职需要交回手机号码，否则可能会被公司追究相关责任。
到此，以上就是小编对于招聘 手机测评的问题就介绍到这了，希望介绍关于招聘 手机测评的3点解答对大家有用。
